Un étudiant de Toronto lance une entreprise de fabrication de bureaux dans l’arrière-cour pour tous vos besoins de travail à domicile.
L’année dernière a indéniablement été l’année officielle du travail à domicile pour ceux d’entre nous qui ont eu la chance de conserver un emploi rémunéré pendant la fermeture de COVID-19, mais ce qui était autrefois considéré comme un plaisir – un rare jour de congé du bureau – s’est avéré être un cauchemar logistique pour beaucoup lorsque le WFH est devenu la norme.
Pour ceux qui n’étaient pas habitués à ce style de vie, trouver un espace désigné pour faire son travail et séparer les heures de travail du reste de la vie familiale est devenu une tâche ardue, tandis que prendre des appels Zoom depuis le canapé et taper sur un ordinateur portable depuis le lit s’est lentement transformé d’un luxe charmant en une gêne.
Le besoin désespéré d’une sorte d’espace de travail désigné à une époque où les bureaux étaient fermés est devenu évident, ce qui a incité certains à se tourner vers des solutions bricolées, et d’autres à se lancer pour combler ce qui était clairement un nouveau vide sur le marché.
Charlie Frise, étudiant en ingénierie à l’Université de Waterloo, originaire de Toronto, fait partie de ces derniers. Il a transformé son talent et sa passion de toujours pour le design et la construction en un moyen d’aider les gens à créer leur propre bureau à domicile dans le contexte de la crise sanitaire.
Le jeune homme de 21 ans a décidé qu’au cours du COVID, au lieu de faire un stage dans une société d’ingénierie, comme c’est le cas dans la partie coopérative de son programme, il voulait travailler à son compte.
Bien qu’il ait commencé son semestre en se lançant dans des projets de commerce électronique, les choses ne lui ont pas semblé aussi satisfaisantes ou adaptées qu’il l’avait espéré.
« J’ai toujours eu l’esprit d’entreprise en moi », explique Frise à blogTO. « Et j’ai réalisé que je n’utilisais pas ma plus grande compétence, qui est de concevoir et de construire des choses ; c’est ce que je fais depuis que je suis enfant, c’est ce pour quoi je vais à l’école. »
C’est en voyant ses deux parents travailler à partir de divers endroits de fortune dans leur maison commune pendant le confinement qu’il a eu l’idée d’utiliser ses compétences : « Je me suis dit que beaucoup de gens n’étaient pas prêts pour ce changement et n’avaient pas de bureau pour travailler à la maison », dit-il.
Le vaste espace dans le jardin de ses parents dans la région du Grand Toronto se prêtait parfaitement à l’aménagement d’un bureau, et Frise s’est donc mis à concevoir une petite structure modulaire qu’il a construite en grande partie dans son garage.
Bien qu’il n’ait pas encore eu de premier client, le fait d’afficher son processus sur YouTube a contribué à attirer l’attention. Il a jusqu’à présent construit un bar et un bureau à domicile dans l’arrière-cour pour deux clients différents, dans le cadre de ce qu’il espère devenir sa nouvelle entreprise à plein temps, Frise Design + Build.
Ces petites constructions, entièrement personnalisées et réalisées en collaboration avec le client, prennent environ deux mois à temps partiel et coûtent entre 20 000 et 30 000 dollars si elles sont équipées pour toutes les saisons, avec tout le matériel électrique et autres.
Et les espaces, bien que proches de la maison et toujours sur la propriété du propriétaire, sont suffisamment séparés pour créer la réponse parfaite au besoin actuel.
« Les gens ont besoin de séparer leur travail de leur vie. Je pense que lorsque beaucoup de gens sont passés [au travail à domicile], les lignes étaient floues. Vous entendez la machine à laver, vos enfants courent partout, la cuisine réclame votre attention », explique Mme Frise.
Alors que les choses s’ouvrent et que nous revenons à une nouvelle itération de la normalité grâce à la vaccination de masse contre le virus, les entreprises planifient déjà ce à quoi ressemblera l’avenir pour leurs employés et leurs activités commerciales.
La plupart d’entre elles semblent envisager un modèle beaucoup plus flexible et hybride qu’avant le programme COVID en ce qui concerne la présence physique dans un bureau central, ce qui signifie que la demande de services comme ceux de Frise va probablement continuer à croître.
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